Novas funcionalidades: add-on Recursos Humanos

Disponibilizamos um novo conjunto de Service Packs de atualização das versões do add-on de recursos humanos

Novas funcionalidades: Service packs do add-on de Recursos Humanos

Foi disponibilizado um novo conjunto de Service Packs de atualização das versões do add-on de Recursos Humanos, pertencentes ao Microsoft Dynamics NAV (versões NAV 2015, NAV 2016 e NAV 2017).

Os pacotes de atualizações contêm as correções, melhorias e novas funcionalidades implementadas nas versões sujeitas a suporte pela equipa de produto. Estão também incluídas todas as funcionalidades e correções implementadas desde os Service Packs anteriores.

Nesta nova atualização destacam-se as novas funcionalidades que permitem dar resposta aos novos requisitos legais para 2019, tais como, horas extraordinárias taxadas de forma autónoma e pela taxa do vencimento, e a possibilidade de efetuar descontos no IRS de trabalhadores (aplicável em alguns casos de não residentes e de emigrantes retornados).

 

Novas Funcionalidades em destaque:

  • Taxar autonomamente o IRS das horas extraordinárias aplicando-lhe a mesma taxa do restante vencimento.
  • Possibilidade de definir as naturezas que podem reportar rendimentos a zero no ficheiro de seguro.
  • Ligação entre diário de ausências e diário de remunerações variáveis, na criação de retroativos de ausência.
  • Adicionar bloqueios a alterações de tipos de rubrica e unidades de medida nos diários de ausências e de variáveis.
  • Acrescentar Full Name nos dropdown de empregados e a opção filtrar por Full Name.
  • Envio de email, para entrevistador de fase seguinte, nas fases de candidaturas de recrutamento.
  • Predefinição de prazo de retenção de candidaturas e criação de pilha em centro de perfil para avisar candidaturas que estejam a terminar o prazo de retenção.
  • Criação de três novos centros de perfil da área de processamento salarial direcionados para apresentação em Web Client.
  • Adicionar ausências prolongadas de forma automática no diário de ausências.
  • Abrir a ficha de empregado bloqueada para edição, por defeito.
  • Definir a aplicabilidade dos campos de limite de isenção de subsídio de refeição e de vale de refeição, existentes na configuração de recursos humanos, relativamente a IRS e segurança social.
  • Definir limites de isenção de IRS e de segurança social, em valor e/ou percentagem, a aplicar à parte sujeita dos mesmos.

 

Todas as atualizações, correções e melhorias do Add-On de Recursos Humanos podem ser consultadas aqui.

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